Sollten Sie einen Lehrassistenten um ein Empfehlungsschreiben bitten?

Empfehlungsschreiben sind ein wesentlicher Bestandteil der Bewerbung für die Graduiertenschule, da sie eine Bewertung Ihrer Kompetenz und Ihres Versprechens für das Absolventenstudium darstellen. Da die Antragsteller zunächst den Prozess der Einholung von Empfehlungsschreiben in Betracht ziehen, beklagen sich viele zunächst, dass sie niemanden haben, um den sie bitten müssen. Dies ist normalerweise nicht der Fall. Viele Bewerber sind einfach überfordert und wissen nicht, wen sie fragen sollen. In Anbetracht der Möglichkeiten kommen viele Bewerber zu dem Schluss, dass ein Lehrassistent sie gut genug kennt, um ein hilfreiches Empfehlungsschreiben zu schreiben. Ist es eine gute Idee, ein Empfehlungsschreiben für die Graduiertenschule von einer Lehrassistentin anzufordern??

Die Rolle des Lehrassistenten im Klassenzimmer

Häufig belegen Studierende Kurse, die zumindest teilweise von Lehrassistenten unterrichtet werden. Die genauen Pflichten der Lehrassistenten variieren je nach Einrichtung, Abteilung und Ausbilder. Einige TAs bewerten Aufsätze. Andere führen Labore und Diskussionsrunden durch. Wieder andere arbeiten mit der Fakultät zusammen, um Kurse zu planen, Vorlesungen vorzubereiten und zu halten sowie Prüfungen zu erstellen und zu benoten. Je nach Professor verhält sich der TA wie ein Ausbilder mit beaufsichtigter Kontrolle des Kurses. An vielen Universitäten haben die Studierenden viel Kontakt zu den TAs, aber nicht so viel wie die Fakultätsmitglieder. Aus diesem Grund sind viele Bewerber der Meinung, dass ein TA sie am besten kennt und in der Lage ist, in ihrem Namen zu schreiben. Ist es eine gute Idee, ein Empfehlungsschreiben von einem Lehrassistenten anzufordern??

Wen Sie um eine Empfehlung bitten sollten

Ihr Brief sollte von Professoren stammen, die Sie gut kennen und Ihre Fähigkeiten bestätigen können. Suchen Sie Briefe von Professoren, die Kurse unterrichtet haben, in denen Sie sich hervorgetan haben, und von denen, mit denen Sie gearbeitet haben. Die meisten Studenten haben keine Schwierigkeit, ein oder zwei Fakultätsmitglieder zu identifizieren, die gut qualifiziert sind, in ihrem Namen zu schreiben, aber der dritte Brief ist oft sehr herausfordernd. Es scheint, als wären die Ausbilder, mit denen Sie die meiste Erfahrung haben und die Ihre Arbeit am besten verstehen, TAs. Sollten Sie einen Empfehlungsbrief von einem TA anfordern? Im Allgemeinen nicht.

Lehrassistenten sind keine bevorzugten Briefschreiber

Betrachten Sie den Zweck des Empfehlungsschreibens. Professoren bieten eine Perspektive, die studentische Hilfskräfte nicht haben können. Sie unterrichten seit mehreren Jahren mehr Schüler und können mit dieser Erfahrung die Fähigkeiten und das Versprechen der Bewerber besser einschätzen. Darüber hinaus wollen Graduiertenkollegs das Fachwissen der Professoren. Lehrassistenten für Doktoranden haben weder die Perspektive noch die Erfahrung, um Potenziale einzuschätzen oder Empfehlungen abzugeben, da sie noch Studenten sind. Sie haben ihre Promotion noch nicht abgeschlossen, sind keine Professoren und verfügen auch nicht über Berufserfahrung, um ein grundständiges Erfolgspotential in der Graduiertenschule beurteilen zu können. Darüber hinaus beurteilen einige Fakultäts- und Zulassungsausschüsse Empfehlungsschreiben von TAs negativ. Ein Empfehlungsschreiben eines Lehrassistenten kann Ihre Bewerbung beschädigen und Ihre Akzeptanzchancen verringern.

Betrachten Sie einen gemeinsamen Brief

Während ein Brief von einem TA nicht hilfreich ist, kann ein TA Informationen und Details bereitstellen, um den Brief eines Professors zu informieren. Der TA kennt Sie vielleicht besser als ein Professor, der für den Kurs verantwortlich ist, aber das Wort des Professors hat mehr Wert. Sprechen Sie mit dem TA und dem Professor, um einen von beiden unterzeichneten Brief anzufordern.

In vielen Fällen kann der TA das Fleisch Ihres Briefes liefern - die Details, die Beispiele, die Erklärung persönlicher Eigenschaften. Der Professor kann sich dann wiegen, da er in der Lage ist, Sie besser einzuschätzen und Sie mit aktuellen und früheren Studenten zu vergleichen. Wenn Sie einen gemeinsamen Brief suchen, müssen Sie sowohl dem TA als auch dem Professor Informationen geben, um sicherzustellen, dass beide über die Informationen verfügen, die sie zum Schreiben eines hilfreichen Empfehlungsschreibens benötigen