Die Definition von institutionellem Rassismus

Der Begriff "institutioneller Rassismus" beschreibt gesellschaftliche Muster und Strukturen, die identifizierbaren Gruppen aufgrund ihrer Rasse oder ethnischen Zugehörigkeit unterdrückende oder anderweitig negative Bedingungen auferlegen. Die Unterdrückung kann unter anderem von Unternehmen, der Regierung, dem Gesundheitssystem, den Schulen oder dem Gericht ausgehen. Dieses Phänomen kann auch als gesellschaftlicher Rassismus, institutionalisierter Rassismus oder kultureller Rassismus bezeichnet werden.

Institutioneller Rassismus sollte nicht mit individuellem Rassismus verwechselt werden, der sich gegen einen oder mehrere Personen richtet. Es hat das Potenzial, Menschen in großem Umfang zu beeinträchtigen, beispielsweise wenn eine Schule es ablehnt, Afroamerikaner aufgrund ihrer Farbe aufzunehmen. 

Die Geschichte des institutionellen Rassismus 

Der Begriff "institutioneller Rassismus" wurde irgendwann in den späten 1960er Jahren von Stokely Carmichael geprägt, der später als Kwame Ture bekannt wurde. Carmichael hielt es für wichtig, persönliche Vorurteile zu unterscheiden, die spezifische Auswirkungen haben und sich relativ leicht identifizieren und korrigieren lassen, und institutionelle Vorurteile zu verwenden, die im Allgemeinen langfristig sind und eher auf Trägheit als auf Absicht beruhen.

Carmichael machte diese Unterscheidung, weil er, wie Martin Luther King Jr., die weißen Gemäßigten und nicht gebundenen Liberalen satt hatte, die der Ansicht waren, dass der primäre oder einzige Zweck der Bürgerrechtsbewegung die persönliche Transformation der Weißen war. Carmichaels Hauptanliegen - und das Hauptanliegen der meisten Bürgerrechtler zu dieser Zeit - war der gesellschaftliche Wandel, ein viel ehrgeizigeres Ziel.

Zeitgenössische Relevanz 

Institutioneller Rassismus in den Vereinigten Staaten resultiert aus dem sozialen Kastensystem, das durch Sklaverei und Rassentrennung aufrechterhalten und aufrechterhalten wurde. Obwohl die Gesetze, die dieses Kastensystem erzwangen, nicht mehr gelten, ist seine Grundstruktur bis heute erhalten. Diese Struktur kann über einen Zeitraum von Generationen von selbst allmählich auseinanderfallen, aber Aktivismus ist häufig erforderlich, um den Prozess zu beschleunigen und in der Zwischenzeit für eine gerechtere Gesellschaft zu sorgen.

Beispiele für institutionellen Rassismus 

• Die Ablehnung einer öffentlichen Schulfinanzierung ist nicht unbedingt ein Akt des individuellen Rassismus. Aus berechtigten, nicht-rassistischen Gründen kann man sich einer öffentlichen Schulfinanzierung durchaus widersetzen. In dem Maße, in dem die Bekämpfung der öffentlichen Schulfinanzierung eine unverhältnismäßige und nachteilige Auswirkung auf Jugendliche aus Minderheiten hat, wird die Agenda des institutionellen Rassismus gestärkt.
• Viele andere Positionen, die der Bürgerrechtsagenda zuwiderlaufen, wie z. B. die Ablehnung eines positiven Vorgehens, können ebenfalls den oft unbeabsichtigten Effekt haben, institutionellen Rassismus aufrechtzuerhalten.
• Rassenprofile werden erstellt, wenn eine Gruppe aufgrund ihrer Rasse, ethnischen Herkunft oder aufgrund ihrer Zugehörigkeit zu einer anderen anerkannten geschützten Klasse verdächtigt wird. Das bekannteste Beispiel für die Erstellung von Rassenprofilen sind Strafverfolgungsbehörden, die sich mit afroamerikanischen Männern befassen. Nach dem 11. September 2001 wurden auch Muslime einer Rassenprofilierung unterzogen, einschließlich Personen mit einem nahöstlichen Erscheinungsbild, unabhängig von der tatsächlichen religiösen Überzeugung dieser Person. 

In die Zukunft schauen 

Verschiedene Formen von Aktivismus haben im Laufe der Jahre bekanntermaßen gegen institutionellen Rassismus gekämpft. Abolitionisten und Suffragetten sind Musterbeispiele aus der Vergangenheit. Die Black Lives Matter-Bewegung wurde im Sommer 2013 nach dem Tod des 17-jährigen Trayvon Martin und dem anschließenden Freispruch seines Schützen ins Leben gerufen.