Landen Sie Ihren ersten Lehrauftrag

Es ist nicht einfach, Ihren ersten Lehrjob zu bekommen. Es braucht Zeit, harte Arbeit und viel Geduld. Stellen Sie sicher, dass Sie über den entsprechenden Abschluss und die erforderlichen Qualifikationen für die Stelle verfügen, für die Sie sich bewerben, bevor Sie loslegen. Wenn alles in Ordnung ist, befolgen Sie diese Tipps, um diesen Traumjob zu bekommen.

Schritt 1: Erstellen Sie ein Anschreiben

Lebensläufe waren schon immer das wichtigste Element, um die Aufmerksamkeit eines Arbeitgebers zu erregen. Aber wenn ein Arbeitgeber einen Stapel von Lebensläufen hat, wie werden Sie davon abheben? Deshalb ist ein Anschreiben unerlässlich, um Ihren Lebenslauf beizufügen. Ein Arbeitgeber kann so leicht feststellen, ob er Ihren Lebenslauf überhaupt lesen möchte. Es ist wichtig, dass Sie Ihr Anschreiben auf die Stelle abstimmen, für die Sie sich bewerben. Ihr Anschreiben sollte Ihre Leistungen hervorheben und Dinge erklären, die Ihr Lebenslauf nicht kann. Wenn Sie ein spezielles Lehrzertifikat haben, können Sie dieses hier hinzufügen. Stellen Sie sicher, dass Sie am Ende des Anschreibens ein Interview anfordern. Dies zeigt ihnen, dass Sie entschlossen sind, diesen Job zu bekommen.

Schritt 2: Erstellen Sie Ihren Lebenslauf

Ein gut geschriebener, fehlerfreier Lebenslauf wird nicht nur die Aufmerksamkeit des potenziellen Arbeitgebers erregen, sondern auch zeigen, dass Sie ein qualifizierter Bewerber für den Job sind. Ein Lehrer-Lebenslauf sollte Identifikation, Zertifizierung, Unterrichtserfahrung, verwandte Erfahrung, berufliche Entwicklung und verwandte Fähigkeiten beinhalten. Sie können Extras wie Aktivitäten, Mitgliedschaften, Karriereziele oder besondere Ehrungen und Auszeichnungen hinzufügen, die Sie erhalten haben, wenn Sie dies wünschen. Einige Arbeitgeber suchen nach bestimmten "Modeworten" der Lehrer, um festzustellen, ob Sie auf dem Laufenden sind. Diese Wörter können kooperatives Lernen, praktisches Lernen, ausgewogene Alphabetisierung, entdeckungsbasiertes Lernen, Bloom's Taxonomy, Integration von Technologie, Zusammenarbeit und Erleichterung des Lernens umfassen. Wenn Sie diese Wörter in Ihrem Lebenslauf und Interview verwenden, zeigt dies, dass Sie wissen, worauf Sie im Bildungsbereich achten.

Schritt 3: Organisieren Sie Ihr Portfolio

Ein professionelles Lehrportfolio ist eine großartige Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Errungenschaften auf praktische und greifbare Weise vorzustellen. Dies ist eine Möglichkeit, potenziellen Arbeitgebern über einen einfachen Lebenslauf hinaus Ihre beste Arbeit zu präsentieren. Heutzutage ist es ein wesentlicher Bestandteil des Interviewprozesses. Wenn Sie eine Stelle im Bildungsbereich antreten möchten, sollten Sie lernen, wie Sie ein Lehrportfolio erstellen und verwenden.

Schritt 4: Erhalten Sie starke Empfehlungsschreiben

Für jeden ausgefüllten Lehrantrag müssen Sie mehrere Empfehlungsschreiben einreichen. Diese Briefe sollten von Fachleuten stammen, die Sie im Bildungsbereich gesehen haben, nicht von Familienmitgliedern oder Freunden. Die Fachkräfte, die Sie fragen sollten, können Ihr kooperierender Lehrer, ehemaliger Erziehungsprofessor oder Ausbilder aus dem Unterricht sein. Wenn Sie zusätzliche Referenzen benötigen, können Sie eine Kindertagesstätte oder ein Camp anfragen, in dem Sie gearbeitet haben. Stellen Sie sicher, dass diese Referenzen stark sind. Wenn Sie der Meinung sind, dass sie Ihrer Gerechtigkeit nicht entsprechen, verwenden Sie sie nicht.

Schritt 5: Sichtbar sein durch freiwilliges Engagement

Freiwilligenarbeit für das Schulviertel, in dem Sie einen Job bekommen möchten, ist der beste Weg, um sichtbar zu sein. Fragen Sie die Verwaltung, ob Sie in der Bibliothek oder sogar in einem Klassenzimmer, das zusätzliche Hilfe benötigt, mithelfen können (Schulen können hier immer zusätzliche Hände benutzen). Auch wenn es nur einmal pro Woche ist, ist es eine großartige Möglichkeit, den Mitarbeitern zu zeigen, dass Sie wirklich da sein wollen und sich anstrengen.

Schritt 6: Beginnen Sie mit dem Subbing im Distrikt

Eine der besten Möglichkeiten, die Aufmerksamkeit anderer Lehrer und der Verwaltung auf sich zu ziehen, ist die Vertretung in dem Bezirk, in dem Sie unterrichten möchten. Das Unterrichten von Schülern ist die perfekte Gelegenheit, um Ihren Namen herauszufinden und die Mitarbeiter kennenzulernen. Sobald Sie Ihren Abschluss gemacht haben, können Sie sich als Stellvertreter in diesem Schulbezirk bewerben. Alle Lehrer, mit denen Sie in Kontakt getreten sind, werden Sie anrufen, um sie zu vertreten. Tipp: Machen Sie sich eine Visitenkarte mit Ihren Anmeldeinformationen und legen Sie diese auf den Schreibtisch des Lehrers, für den Sie eine Unterbringung beantragt haben, und in die Lehrerlounge.

Schritt 7: Holen Sie sich eine spezialisierte Zertifizierung

Wenn Sie sich wirklich von der Masse abheben möchten, sollten Sie eine spezielle Lehrbescheinigung erwerben. Dieser Ausweis zeigt dem potenziellen Arbeitgeber, dass Sie über eine Vielzahl von Fähigkeiten und Erfahrungen für den Job verfügen. Arbeitgeber werden es mögen, dass Ihr Wissen dazu beiträgt, dass die Schüler besser lernen. Sie haben auch die Möglichkeit, sich für eine Vielzahl von Lehrberufen zu bewerben, nicht nur für eine bestimmte Stelle.

Jetzt können Sie lernen, wie Sie Ihr erstes Unterrichtsinterview abschließen!