Eisbrecher Spiele Teamwork Eisbrecher

Eisbrecher sind Übungen, die die Interaktion erleichtern sollen. Sie werden häufig in Besprechungen, Workshops, Klassenzimmern oder anderen Gruppenfunktionen verwendet, um Personen vorzustellen, die sich nicht kennen, Gespräche zwischen Personen zu führen, die sich normalerweise nicht unterhalten, oder um zu lernen, wie man zusammenarbeitet. Eisbrecher werden normalerweise als Spiel oder Übung formatiert, damit sich jeder entspannen und Spaß haben kann. Einige Eisbrecher haben auch ein Wettbewerbselement. 

Warum Eisbrecher beim Teambuilding helfen

Icebreaker-Spiele und -Übungen können bei der Teambildung hilfreich sein, wenn alle Mitglieder der Gruppe zusammenarbeiten müssen, um eine bestimmte Aufgabe oder ein bestimmtes Ziel zu erreichen. Beispielsweise muss die Gruppe möglicherweise zusammenarbeiten, um eine Strategie zur Erreichung der Aufgabe zu konzipieren und umzusetzen. Diese Art der Teamarbeit kann die Kommunikation zwischen Gruppenmitgliedern verbessern und sogar dazu beitragen, ein Team zu motivieren und zu motivieren. 

Jedes Team braucht einen Anführer

Eisbrecher können auch Barrieren zwischen Teilnehmern, die sich an verschiedenen Stellen in der Befehlskette einer Organisation befinden, wie z. B. einem Vorgesetzten und den Personen, die sie beaufsichtigen, „abbauen“. Personen, die normalerweise nicht die Führung in einem Team übernehmen, haben möglicherweise die Möglichkeit, dies während eines Eisbrecherspiels zu tun. Dies stärkt viele Menschen und kann dazu beitragen, Menschen in der Gruppe mit Führungsqualitäten und Potenzial zu identifizieren. 

Teamwork Icebreaker Spiele

Die unten gezeigten Eisbrecher-Spiele können sowohl für große als auch für kleine Gruppen verwendet werden. Wenn Sie eine relativ große Gruppe haben, können Sie die Teilnehmer in mehrere kleinere Gruppen aufteilen.

Obwohl jedes Spiel anders ist, haben sie alle ein gemeinsames Ziel: die Gruppe dazu zu bringen, eine Aufgabe innerhalb einer bestimmten Zeitspanne zu erledigen. Wenn Sie mehr als eine Gruppe haben, können Sie dem Spiel ein Wettbewerbselement hinzufügen, indem Sie sehen, welches Team eine zugewiesene Aufgabe am schnellsten erledigen kann.

Beispielaufgaben zum Ausprobieren:

• Baue mit 10 Karten ein Kartenhaus.
• Bilden Sie eine Linie je nach Höhe (höchste bis kürzeste oder kürzeste bis höchste).
• Überlege und schreibe 20 Wörter auf, die mit dem Buchstaben "T" beginnen.
• Erstellen Sie und notieren Sie 5 Fragen, die die gleiche Antwort haben.

Bitten Sie die Teams nach dem Spiel mit dem Eisbrecher, die Strategie zu beschreiben, mit der sie zusammengearbeitet haben, und die Aufgabe zu erfüllen. Besprechen Sie einige der Stärken und Schwächen der Strategie. Dies wird allen Gruppenmitgliedern helfen, voneinander zu lernen. Wenn Sie mehr und mehr Eisbrecher-Spiele spielen, werden Sie feststellen, dass die Gruppe versucht, ihre Strategien zu verbessern, um von einem Spiel zum nächsten zu gelangen. 

Nochmehr Eisbrecher Spiele für Mannschaften

Einige andere Eisbrecher-Spiele, die Sie vielleicht ausprobieren möchten, um Teamwork und Teambuilding zu fördern, sind:

• Team Building Puzzler - Dieses Spiel fordert mehrere Teams dazu auf, in einem Puzzle-Wettbewerb gegeneinander anzutreten.
• Das Ballspiel - Dieser klassische Gruppeneisbrecher ist eine großartige Möglichkeit, Menschen in kleinen oder großen Gruppen dabei zu helfen, Vertrauen aufzubauen und sich besser kennenzulernen.