So werden Sie Instruktionsdesigner

Instructional Design ist eine relativ junge Branche, in der Mitarbeiter in Organisationen, Schulen und gewinnorientierten Unternehmen beschäftigt sind. Lesen Sie weiter, um herauszufinden, was Lehrdesign ist, welche Art von Hintergrunddesignern es braucht und wie Sie einen Job zum Entwerfen von Bildungserfahrungen bekommen.

Was ist ein Instructional Designer??

Kurz gesagt, Instruktionsdesigner erstellen Bildungsprogramme für Schulen und Unternehmen. Viele Organisationen haben festgestellt, dass das Internet eine große Chance für die Bereitstellung von virtuellem Unterricht bietet, aber dass das Entwerfen effektiver Online-Bildungsprogramme nicht einfach ist. Ein Fachexperte kann wie ein Geschichtslehrer eine Klasse hervorragend persönlich leiten. Möglicherweise verfügt er jedoch nicht über das technische Know-how oder Verständnis dafür, wie Informationen so dargestellt werden, dass sie einen effektiven Online-Kurs ergeben. Hier kommen Instruktionsdesigner ins Spiel.

Was macht ein Instructional Designer??

Die tägliche Arbeit eines Instruktionsdesigners ist sehr abwechslungsreich. Sie treffen sich regelmäßig mit Kunden oder Fachexperten, um herauszufinden, wie die Informationen den Studenten am besten präsentiert werden können. Sie können auch Inhalte aus Gründen der Klarheit bearbeiten, Anweisungen für Aufgaben schreiben und interaktive Lerninhalte entwerfen oder erstellen. Zusätzlich können sie die kreative Seite der Gleichung einbeziehen (oder sogar ausführen), Videos produzieren, Podcasts erstellen und mit Fotografie arbeiten. Designer können damit rechnen, ihre Tage damit zu verbringen, Storyboards zu erstellen, Inhalte zu überprüfen und viele Fragen zu stellen.

Welche Ausbildung und Schulung benötigt ein Instruktionsdesigner??

Es gibt keine Standardanforderung für Lehrdesigner, und viele Unternehmen und Schulen stellen Designer mit extrem unterschiedlichen Hintergründen ein. Im Allgemeinen suchen Unternehmen Mitarbeiter mit mindestens einem Bachelor-Abschluss (häufig einem Master-Abschluss), ausgeprägten Redaktionsfähigkeiten und der Fähigkeit, gut mit Menschen zusammenzuarbeiten. Erfahrung im Projektmanagement ist ebenfalls sehr wünschenswert.

In den letzten Jahren sind Instructional Design Master-Studiengänge immer beliebter geworden, ebenso wie Zertifikatsprogramme für diejenigen, die bereits einen Master-Abschluss in einem anderen Fach haben. Instructional Design Ph.D. Programme sind ebenfalls verfügbar. Der allgemeine Konsens ist jedoch, dass ein Ph.D. In der Regel sind Kandidaten für die meisten Design-Lehrjobs überqualifiziert und eher für diejenigen geeignet, die Administrator oder Direktor eines Design-Lehrteams sein möchten.

Viele Arbeitgeber interessieren sich mehr für die technischen Fähigkeiten eines Bewerbers. Ein Lebenslauf, der die Kompetenzen in Programmen wie Adobe Flash, Captivate, Storyline, Dreamweaver, Camtasia und ähnlichen Programmen auflistet, ist äußerst wünschenswert. Designer sollten auch die Möglichkeit haben, sich in die Lage eines anderen zu versetzen. Jemand, der sein eigenes Verständnis aufheben und sich vorstellen kann, zum ersten Mal auf Informationen zu stoßen, ist oft ein guter Designer.

Welche Art von Erfahrung braucht ein Instructional Designer?

Es gibt keine Standarderfahrung, die Arbeitgeber suchen. Sie bevorzugen jedoch, dass Designer bereits früher an der Erstellung von Bildungsprogrammen gearbeitet haben. Eine Erfolgsbilanz früherer Konstruktionserfahrungen ist äußerst wünschenswert. Viele Designschulen verlangen von den Schülern, dass sie Abschlussprojekte abschließen, die unterrichtsmäßig verwendet werden und auch in den Lebenslauf des Absolventen aufgenommen werden können. Neue Designer suchen möglicherweise Praktikanten bei Hochschulen oder Organisationen, um ihre Lebensläufe zu erstellen.

Wo können Instructional Designer Jobs finden?

Zwar gibt es jedes Jahr mehr Design-Lehrjobs, aber es ist nicht immer einfach, sie zu finden. Einer der ersten Orte, an denen man nachschauen sollte, sind Stellenausschreibungen an Universitäten. Viele Schulen veröffentlichen ihre Angebote auf ihren eigenen Websites und veröffentlichen sie nicht offener. HigherEd Jobs bietet eine der umfangreicheren Stellenlisten an den Universitäten. Arbeitgeber neigen dazu, offene Stellen in virtuellen Jobbörsen wie Monster, Indeed oder Yahoo Careers zu veröffentlichen. Die Teilnahme an Schulungskonferenzen oder E-Learning-Konferenzen ist ein guter Ort, um Kontakte zu knüpfen und potenzielle Stellenanzeigen ausfindig zu machen. Darüber hinaus gibt es in vielen Gebieten lokale Netzwerke von Lehrdesignern, die sich regelmäßig treffen und über soziale Netzwerke kommunizieren. Einen Freund in der Branche zu haben, ist eine clevere Möglichkeit, sich zu vernetzen.